Este libro constituye una ayuda para mandos y directivos a la hora de comprender la manera de modificar el código genético de su compañía para alcanzar el éxito. Su autora identifica las siete prácticas vitales de liderazgo para conseguir una cultura centrada en el nosotros, que capacita a las personas a trabajar unidas eficazmente durante los cambios organizacionales. La integración de estas siete prácticas en reuniones e iniciativas estratégicas, potenciará el talento, optimizará los resultados e incrementará los beneficios de manera sorprendente.
